深化人才培養,助力民營經濟快速發展

                                              2023-12-26 14:31 來源:三峽宜昌網  編輯:肖雨琴  審核:金睿

                                              民營經濟在國民經濟體系中有著非常重要的地位,貢獻了50%以上的稅收、60%以上的GDP、80%以上的城鎮就業,助推民營企業發展,是促進社會經濟平穩發展、保持就業局勢穩定的重要舉措。

                                              近日,人社部印發《關于強化人社支持舉措助力民營經濟發展壯大的通知》(以下簡稱《通知》),推出擴大民營企業技術技能人才供給、優化民營企業就業創業服務、推動民營企業構建和諧勞動關系、加大社會保險惠企支持力度等一系列促進民營經濟做大做優做強的政策舉措,積極助推民營經濟高質量發展。

                                              習近平總書記強調,“發展是第一要務、人才是第一資源、創新是第一動力”。人才作為第一資源,是企業不斷壯大的有力支撐,是企業創新驅動,轉型升級的關鍵。近年來,國家高度重視對技能人才的培養,大力推行終身職業技能培訓制度,通過加強對廣大勞動者技能培訓,不斷提升員工的技能水平。同時,國家、省、市也紛紛出臺人才培養的針對性政策,有效緩解企業在人才培養上的壓力。目前,許多地區已形成了“企業點單、政府買單”“企校雙制、工學一體”“政策引領、企業自培”的培育模式,大大縮減了企業培養費用,進一步提升人才培養精準度。

                                              在擴大企業技能人才供給上,一方面,政府部門要加強正面引導,強化政策宣傳力度,引導群眾樹立“充電提能”意識,充分發揮基層堡壘的作用,依托社區黨員活動室等服務場所,開展企業所需的技能培訓,讓居民在家門口提升技能。同時,校企雙方要強化合作,建立長效的人才培養機制,以培訓來緩解企業招工難和內部高技能人才匱乏的矛盾。另一方面,企業是用工主體,應該牢固樹立“人才是第一資源”的理念,切實投入人力、物力、財力,加大職工培訓力度,不斷提高職工能力素質。

                                              政府、學校、企業三方共同努力,才能形成良好的人才培養氛圍,為企業提供所需的人才。

                                              作者:猇亭區人社局 楊僑

                                              特別聲明:本文僅代表作者觀點。三峽宜昌網僅提供信息發布平臺。

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